Partly cloudy17 °C
2020. május 30. szombat Zsanett, Janka
Menü

Mi történik, ha koronavírus-járvány miatt mentesítenek a munkavégzés alól?

Mi történik, ha koronavírus-járvány miatt mentesítenek a munkavégzés alól?
Fontos munkajogi kérdések a koronavírus-járvány kapcsán (Fotó: pixabay.com)

A koronavírus-fertőzés terjedése mostanra nem egy távoli történet lett, így munkáltatónak, de a munkavállalóknak is érdemes felkészülnie a fertőzésgyanú vagy a vírus konkrét megjelenése esetén felmerülő kérdésekre, teendőkre.

Ami pillanatnyilag biztos: a magyar munkajogi szabályozás nem tartalmaz speciális rendelkezéseket arról, hogy járvány idején konkrétan mit kell tennie a munkáltatóknak, és mit tehetnek az ezzel kapcsolatos munkajogi problémák kezelése érdekében, illetve a Munka Törvénykönyve nem ismeri a karantén fogalmát.

Ugyanakkor egy cég a járványveszélyre tekintettel mentesítheti az alkalmazottakat a munkavégzés alól, ennek időtartamára alapbér jár. Időlegesen, vészforgatókönyvként felmerülhet a home office, vagyis az otthoni munkavégzés is. Az üzletmenet ilyen formájú fenntartása azonban nem minden típusú munkánál alkalmas, ráadásul Magyarországon erősen gyerekcipőben jár az otthoni munkavégzés.

Egyes statisztikák szerint jelenleg mindössze az európai átlag fele, a munkavállalók 2,5 százaléka dolgozik folyamatosan távmunkában, de van ennél lesújtóbb kutatási eredmény is, miszerint azoknak a magyar cégeknek a 70 százaléka, ahol most sincs lehetőség a távmunkára, nem is tervezi annak bevezetését.

Persze ad hoc jelleggel az otthoni munkavégzést sem lehet bevezetni, hiszen egészen más munkajogi szabályoknak kell megfelelni munkáltatónak, munkavállalónak egyaránt, illetve az sem elhanyagolható, hogy a megfelelő eszközpark is rendelkezésre kell, hogy álljon.

A cégek szabadságra is küldhetik a dolgozóikat, ám a váratlanul bekövetkező szükséghelyzetben a szabadság kiadására vonatkozó szabályokat nem mindig lehet betartani. Ha az alkalmazottat saját kérésre mentesítik a munkavégzés alól, egyedi megállapodás szerinti díjazás vagy fizetés nélküli szabadság adható ki, ám ezzel is vigyázni kell: ha a munkavállaló jogszerű indok nélkül tagadja meg a munkavégzést, és a járványra hivatkozik, akkor könnyen szankció, esetleg kirúgás lehet a vége.

Nagy kérdés, hogy a munkavállaló mentesülhet-e a munkavégzés alól, és jár-e ilyen esetben munkabér, ha nem tud munkát végezni például azért, mert az iskolát bezárják fertőzésveszély miatt, és a gyermek felügyeletéről gondoskodnia kell.

Ami azonban a fentieknél – sajnos – egyértelműbb helyzet, ha valaki elkapja a koronavírus, vagy hozzátartozó ápolására szorul, ilyenkor a betegszabadság és táppénz elérhető lehet számára. A hatósági elkülönítés szintén táppénzre jogosít, a vállalat által elrendelt vagy önként vállalt karantén esetén viszont ez nem alkalmazható, ahogy akkor sem, ha csak a fertőzés lehetősége, gyanúja áll fenn.

További ajánlatok:
www.treningstudio.hu
www.asyst.videoton.hu
www.braunbau.hu/allasajanlatok

(forrás: Baker McKenzie munkajogi csoport)

Ajánlott cikkek

Szólj hozzá!

Most olvassák


Ez van

A hét sztorija

  • Sokan igényelték a CSOK-ot
    Sokan igényelték a CSOK-ot
  • Jelenleg négy betegen alkalmazzák a vérplazma kezelést
    Jelenleg négy betegen alkalmazzák a vérplazma kezelést
  • Újabb 26 magyar állampolgárnál mutatták ki az új koronavírus-fertőzést
    Újabb 26 magyar állampolgárnál mutatták ki az új koronavírus-fertőzést
  • Nyolc turnusban várják a gyerekeket a Napraforgó Városi Napközis Táborba
    Nyolc turnusban várják a gyerekeket a Napraforgó Városi Napközis Táborba
  • Módosult a vendéglátóhelyek teraszaira és kerthelyiségeire vonatkozó szabályozás
    Módosult a vendéglátóhelyek teraszaira és kerthelyiségeire vonatkozó szabályozás
  • Alapjövedelem bevezetéséről döntött a spanyol kormány
    Alapjövedelem bevezetéséről döntött a spanyol kormány
  • Az Egyesült Államok megszüntet minden kapcsolatot az Egészségügyi Világszervezettel
    Az Egyesült Államok megszüntet minden kapcsolatot az Egészségügyi Világszervezettel
  • Ingyenes marad a parkolás júniusban
    Ingyenes marad a parkolás júniusban

Eseménynaptár

  • Honvédelmi elismerést kapott Cser-Palkovics András, Spányi Antal és Karsai Béla
    Honvédelmi elismerést kapott Cser-Palkovics András, Spányi Antal és Karsai Béla
  • A NAV új alkalmazása véget vethet a papírszámlák korszakának
    A NAV új alkalmazása véget vethet a papírszámlák korszakának
  • Feloldják Olaszországban a tartományok közötti utazási korlátozást
    Feloldják Olaszországban a tartományok közötti utazási korlátozást
  • Ausztria tovább enyhít a koronavírus miatt hozott korlátozásokon
    Ausztria tovább enyhít a koronavírus miatt hozott korlátozásokon
  • Egyre népszerűbb a munkahelyteremtő bértámogatási program
    Egyre népszerűbb a munkahelyteremtő bértámogatási program
  • Mától az egész országban megszűnik a tűzgyújtási tilalom
    Mától az egész országban megszűnik a tűzgyújtási tilalom
  • Megnyitotta kapuit a városi strand
    Megnyitotta kapuit a városi strand
  • Különleges ajándékkal készül Gyereknapra a Vörösmarty Színház
    Különleges ajándékkal készül Gyereknapra a Vörösmarty Színház
  • Délelőtt kevesebb lesz a felhő, hosszabb időre is kisüthet a nap
    Délelőtt kevesebb lesz a felhő, hosszabb időre is kisüthet a nap
  • Hősök Napjára emlékezünk
    Hősök Napjára emlékezünk
  • Június 5-ig kell igényelni az iskolás gyermekek étkeztetését
    Június 5-ig kell igényelni az iskolás gyermekek étkeztetését
  • A mai naptól elindul a MÁV-Start előszezoni menetrendje
    A mai naptól elindul a MÁV-Start előszezoni menetrendje
  • Több mint 53 milliárd forintos pályázatokat írt ki az ITM
    Több mint 53 milliárd forintos pályázatokat írt ki az ITM